Parce que les États-Unis et la France sont très différents.
Les Italiens et les Français sont très différents.
Mais puisque tout le monde est occidental, tout le monde il est blanc, on a cette fausse impression qu'on n'a pas à faire le même travail que pour toute minorité.

Sauf que.

Une personne différente (de toi), qu'elle appartienne à une minorité visible (en Occident) ou invisible (sexualité, religion, maladie, handicap) peut être ennuyeuse de banalité. Il n'y a pas à « je ne saurais pas transcrire ses luttes » parce que, comme pour les personnes blanches, tout le monde ne naît pas militant de quoi que soit.

Les personnes issues de minorités n'existent pas exclusivement à travers les discriminations qu'elles peuvent vivre.

Elles veulent être heureuses, se marier ou fonder une famille ou construire une maison ou faire le tour du monde ou devenir milliardaire ou créer sa propre entreprise ou devenir président de la république.

Ce n'est pas parce qu'on est noirs qu'on veut devenir Mandela ou Rosa Parks.
Ce n'est pas parce qu'on est indiens qu'on veut devenir Gandhi.

Est-ce qu'on demande aux personnes blanches si elles se sont réveillées Mère Térésa ?

La diversité ne vient pas uniquement des personnes qui en sont issues, elle vient surtout des personnes blanches.

Car les Blancs sont nos alliés dans cette représentation.

En Occident, la majorité des personnes publiées sont blanches. La majorité des personnes qui publient sont blanches. La majorité des livres mis en avant sont écrit pas des personnes blanches et ont des personnages blancs.
C'est normal, c'est statistique. La majorité de la publication est proportionnelle à la majorité de la population. Pour cette raison, là où la diversité pourrait (devrait ?) être plus mise en avant pour ainsi ouvrir la porte aux personnes concernées, c'est dans les mêmes livres mis en avant.

C'est statistique.
C'est mathématique.

BLACK PLANTHER a été un des films les plus acclamés par les personnes noires (et négro-descendantes) et même africaines, par la création d'un pays africain avec de vraies coutumes africaines, avec 95 % de personnages réellement noirs et africains (et pas uniquement européens coloriés en noir). L'intrigue n'était pas basée sur le racisme ou toute autre discrimination / intolérance parce qu'ils sont noirs. En vrai, on aurait pu placer cette histoire en Chine ou en Suède. Ce qui change, ce sont les détails.
Et pourtant.
Pourtant.
BLACK PANTHER a été créé par Stan Lee. Un homme blanc.

Le problème n'est pas qui le fait, mais comment on le fait.

Et s'il faut vraiment parler des luttes et de militance... là, autant laisser les gens concernés parler de ce qu'ils vivent...

Avec « Ajoute de la diversité sans complexes », je te propose des trucs et astuces pour ajouter de la diversité et moderniser tes histoires (romances et autres) sans pour autant en faire des pamphlets politiques, du niveau facile au niveau avancé, pour tes personnages secondaires et pour tes protagonistes (on ne peut pas les traiter de la même façon).